Er du drevet af at gøre en forskel og brænder du for at yde pleje med faglig dybde og kompleksitet? Så har du nu mulighed for at blive en del af et engageret og specialiseret team på Sengeafsnit 5 (S5) i AUH Psykiatrien i Skejby.
Velkommen til Sengeafsnit 5 – specialiseret behandling med mennesket i centrum.
Hos Region Midtjylland bliver du en del af et sengeafsnit, der er specialiseret i behandling af patienter med personlighedsforstyrrelser med svær selvskadende adfærd og depression og angst. Region Midtjyllands tilgang er helhedsorienteret og tværfaglig, og Region Midtjylland arbejder målrettet med udvikling af sygeplejen.
Det gør Region Midtjylland i et stærkt fællesskab, hvor Region Midtjylland både har plads til dine idéer og din faglige udvikling.
Region Midtjylland er 60-70 engagerede medarbejdere i et dynamisk og mangfoldigt team bestående af sygeplejersker, læger, psykologer, social- og sundhedsassistenter, ergoterapeuter, fysioterapeuter, pædagoger, socialrådgivere, sekretærer og peer-medarbejdere. Her mødes erfaring og ny energi i et arbejdsmiljø præget af samarbejde, faglig nysgerrighed og respekt.
Din hverdag som social- og sundhedsassistent hos Region Midtjylland
Som social- og sundhedsassistent vil du
- få ansvar som kontaktperson for en eller flere patienter
- indgå i tæt samarbejde med dine kolleger i et tværfagligt team, hvor Region Midtjylland arbejder med åben dialog, respekt for hinandens fagligheder og fælles ansvar for patientforløbene
- blive en del af en arbejdsplads med et stærkt kollegialt fællesskab, en personalegruppe med forskellig alder, erfaring og baggrund og faglig supervision en gang om ugen.
- få en tryg og grundig opstart, hvor Region Midtjylland klæder dig godt på til opgaven. Region Midtjylland ved, hvor vigtigt det er at få en god begyndelse. Derfor tilbyder Region Midtjylland et struktureret introduktionsforløb, hvor du bliver fulgt og grundigt oplært.
Din opstart indeholder
- et individuelt tilrettelagt introduktionsprogram
- en erfaren mentor, der følger dig tæt i opstartsperioden
- introsamtaler med ledelsen ved opstart og efter en, tre og seks måneder
- kurser og undervisning i relevante temaer
- supervision i opgaveløsningen
I den første måned indgår du ikke i normeringen, men følges med erfarne kolleger, så du får tid og ro til at lære afsnittet, patientgruppen og arbejdsgangene godt at kende.
Faglig udvikling og karriereveje
Region Midtjylland prioriterer din faglige udvikling højt – både i hverdagen og gennem efteruddannelse. Region Midtjylland tilbyder adgang til relevante kurser inden for f.eks. Psykopatologi, Basisuddannelse i selvskade, Deeskalering (obligatorisk kursus), Kognitiv adfærdsterapi (KAT) og NADA-akupunktur.
Region Midtjylland søger en social- og sundhedsassistent med engagement og interesse inden for Region Midtjyllands speciale til en fast stilling på 37 timer pr. uge med varierende vagter og 5 weekender over 12 uger i 8-timers vagter.
Ansættelsesvilkår og løn
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børne- og straffeattest.
Ansøgningsfristen er den 20. september 2026, og ansættelsessamtaler afholdes i september og oktober.
Tiltrædelse er den 15. oktober 2026 eller efter aftale.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Ali Kaiss på telefon 9117 1176 eller på mail alikaiss@rm.dk eller oversygeplejerske Stine Bak på telefon 2026 7383 eller på mail annkirba@rm.dk.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft den 7. juni 2026, forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk
