Engineering Manager

Bliv Engineering Manager hos Candeno A/S i Aarhus! Stå i spidsen for et produktudviklingsteam og skab stærke resultater med fokus på AI-augmented udvikling.

Engineering Manager

Del :

FacebookTwitterLinkedIn

Rollen

Candeno A/S søger en Engineering Manager til at lede Candenos Product Engineering team i Aarhus.

Dette er en lederrolle, ikke en hands-on kodningsrolle. Du ejer produktionsmotoren for Product Engineering: menneskerne, processen og værktøjerne, der omsætter ideer til færdig software.

Din opgave er at opbygge et stærkt team, holde Candenos arbejdsmetode slank og effektiv og sikre, at ingeniører har de miljøer, de har brug for til at udføre et fremragende arbejde.

Candeno A/S arbejder AI-forstærket. Moderne AI-værktøjer er en naturlig del af, hvordan Candeno A/S designer, skriver og gennemgår software, så mere af tastningen håndteres for Candeno A/S.

Det gør dømmekraften til det værdifulde arbejde: hvad der skal bygges, og om det holder, når platformen vokser. Du sikrer, at teamet får mest muligt ud af det, samtidig med at leverancerne forbliver sunde og forudsigelige.

Du bliver en del af Products ledergruppen og rapporterer til CTO'en. Lead Architecten ejer platformen, herunder produktionsplatformen.

Du ejer de mennesker, processer og værktøjer, der bygger og leverer på den. De to roller arbejder tæt sammen og er afhængige af hinanden.

Dit teams arbejde når ud til hundredtusindvis af mennesker i hele Norden: jobsøgende, der navigerer i arbejdsmarkedsreformer, beskæftigelsesfagfolk, der tilpasser sig nye digitaliseringsstrategier, og de institutioner, der håndterer denne forandring.

Hvad du skal arbejde med

Candeno A/S betjener kommuner, a-kasser og uddannelsesinstitutioner i Danmark, Norge, Sverige og Finland. Platformen har tre sider: kandidater, der navigerer på arbejdsmarkedet; rådgivere, der guider dem gennem digitalisering og compliance-arbejdsgange; og virksomheder, der rekrutterer talent.

Én platform, mange kontekster.

Du kommer til at lede et team på cirka 8 til 12 ingeniører, der vil vokse gennem Candenos opskalering i andet halvår 2026. Du vil:

Mennesker
  • Har det fulde personaleansvar for ingeniørerne: præstation, udvikling, trivsel og daglig ledelse.

  • Afholder regelmæssige en-til-en-samtaler, giver feedback og opstiller klare udviklingsplaner for hver ingeniør.

  • Har ansvaret for teamets rekruttering og håndterer underpræstation og fratrædelser, når det er nødvendigt.

  • Opbygger teamet gennem opskaleringen og skaber en kultur præget af ejerskab og faglig stolthed.

Processer (levering)
  • Ejer leverancedelen af processen (byg og drift) og afstemmer tæt med opdagelsesdelen (analyse og design), som ejes af Head of Product Management.

  • Sikrer forudsigelig og sund levering: fornuftig planlægning, klare prioriteter og stabilt flow uden tung formalitet.

  • Sørger for, at AI-værktøjer bruges effektivt i hele teamet, så Candeno A/S arbejder hurtigere og stadig bygger de rigtige ting.

  • Fjerner blokeringer og beskytter fokustiden, så teamet kan levere.

Værktøjer
  • Ejer udviklings- og testmiljøerne og holder dem pålidelige, hurtige og egnede til formålet.

  • Arbejder sammen med Lead Architecten, så værktøjer og miljøer passer til platformen og produktionsopsætningen.

  • Fortsætter med at forbedre udvikleroplevelsen, efterhånden som teamet vokser.

Hvem Candeno A/S leder efter

Du er en engineeringleder, der bygger stærke teams og sikrer en slank levering. Du har en solid ingeniørbaggrund, tilstrækkelig til at opnå respekt fra senioringeniører og til at samarbejde med en Lead Architect, selvom du ikke længere koder hands-on.

Du får brug for:

  • Dokumenteret erfaring med at lede og udvikle softwareudviklingsteams, med reelt personaleansvar.

  • En dokumenteret track record med at opbygge slank, effektiv levering i en hurtigt voksende SaaS- eller produktvirksomhed.

  • En solid ingeniørbaggrund inden for moderne web- eller SaaS-udvikling.

  • Erfaring med moderne leveringsværktøjer: udviklings- og testmiljøer, CI/CD, containere og drift af tjenester i skyen.

  • En velovervejet tilgang til AI. Du hjælper et team med at bruge moderne AI-værktøjer godt og bevarer et kritisk øje på, hvad de producerer.

  • Erfaring med ansættelse og komfort med at håndtere præstationer og svære samtaler.

  • Klar kommunikation. Du kan samle ingeniører, produkt og ledelse og få det til at virke simpelt.

  • Den slags person, der trives hos Candeno A/S:

  • En leder, folk ønsker at arbejde for: støttende, tydelig og retfærdig.

  • Beslutsom. Du træffer de svære beslutninger om mennesker og prioriteter.

  • Foretrækker en slank, pragmatisk proces frem for en tung struktur.

  • Nysgerrig på problemet, ikke kun leveringen.

  • Direkte. Du giver klar feedback og presser på, når noget ikke er i orden.

Sådan ser de første seks måneder ud

Efter én måned

Du kender teamet, platformen og Candenos opdagelses- og leveringsproces. Du har startet en-til-en-samtaler og opbygget tillid med hver ingeniør, og du forstår den nuværende tilstand af Candenos udviklings- og testmiljøer.

Efter tre måneder

Du ejer udviklingsprocessen i det daglige med klare prioriteter og stabil levering. Hver ingeniør har en udviklingsplan, og du har en plan for at forbedre miljøerne. Du er et aktivt medlem af Products ledergruppen.

Efter seks måneder

Dit team leverer forudsigeligt og ejer sin arbejdsmetode. Du har opbygget teamet som planlagt gennem opskaleringen med en høj rekrutteringsstandard, og du har målbart forbedret levering, udvikleroplevelsen og miljøerne.

Arbejdet hos Candeno A/S

Candeno A/S er en scale-up. Det betyder reelt ejerskab, reel indflydelse og et produkt, der stadig bliver formet af de mennesker, der arbejder med det.

Candeno A/S er baseret i Aarhus, og dette er en on-site rolle. Du bliver en del af Products ledergruppen, rapporterer til CTO'en, og du arbejder tæt sammen med Lead Architecten, Head of Product Management og Product Support Manageren.

Candeno A/S er direkte og fokuseret på at gøre det rigtige for brugerne. Candeno A/S deler arbejde tidligt og forventer, at du gør det samme.

Hvad Candeno A/S tilbyder

  • Pensionsordning og sundhedsforsikring

  • 5 ekstra fridage efter 2 års anciennitet (10 i alt)

  • Daglig frokost fra Meyers Madhus

  • Et fælles milepælsprogram, der fejrer store og små succeser

  • Et aktivt socialt liv: teambegivenheder, klubber og en engageret social komité

Før du ansøger

Dette er en fuldt on-site rolle i Aarhus uden fjernarbejdsmulighed. Du skal allerede have ret til at arbejde i Danmark og kunne være på Candenos kontor hver arbejdsdag fra din startdato.

Candeno A/S tilbyder ikke visumsponsorat eller flyttehjælp. Ansøgninger, der ikke opfylder disse betingelser, vil ikke blive behandlet, så ansøg venligst kun, hvis alle disse gælder for dig.

Processen

  • En kort screening-opkald

  • Et første interview, en dybere samtale om din erfaring og rollen

  • Et case-interview, en praktisk opgave sendt på forhånd

Der kræves ingen motiveret ansøgning. Du vil besvare tre korte spørgsmål, når du ansøger.

Om Candeno A/S

Candeno A/S er en nordisk beskæftigelsesteknologivirksomhed baseret i Aarhus. Candeno A/S bygger platformen, der forbinder kandidater, rådgivere og virksomheder på tværs af kommuner, a-kasser og uddannelsesinstitutioner i Danmark, Norge, Sverige og Finland.

Candenos arbejde befinder sig i krydsfeltet mellem offentlig sektors compliance og moderne produkttænkning, og Candeno A/S tager begge dele alvorligt.

Oplysninger

Calendar Icon
Ansøgningsfrist 21.11.2026
Calendar Icon
Ansættelsesdato 22.9.2026
Clock Icon
Arbejdstid Fuldtid
Calendar Icon
Virksomhedens navn Candeno A/S
Location Icon
Adresse Aarhus
Se stillingsopslag

Du finder virksomheden her

Aarhus

Se større kort