Salling Group er på en ambitiøs vækstrejse. Efterhånden som virksomheden fortsætter med at vokse på tværs af markeder, formater og forretningsområder, bliver evnen til at forbinde performance, investeringer og strategiske prioriteter stadig vigtigere.
Salling Group søger en Head of Group FP&A til at lede og videreudvikle koncernens koncernbrede agenda for finansiel planlægning og performance management. Dette er en af de mest indflydelsesrige lederroller inden for finans, der tilbyder en unik mulighed for at forme, hvordan finansielle indsigter understøtter beslutninger, prioritering og langsigtet værdiskabelse på tværs af koncernen.
Rollen
Som Head of Group FP&A vil stillingen indebære ledelse af et stærkt team og spille en nøglerolle i at styrke, hvordan Salling Group forstår, planlægger og forbedrer forretningsresultater på tværs af koncernen. Stillingen vil bidrage til at skabe et mere forbundet syn på performance og sikre, at finansielle og operationelle indsigter omsættes til handlinger, der gør en forskel.
Med direkte reference til CFO'en vil stillingen være en del af Finance Leadership Team og Salling Groups Global Finance Board. I tæt samarbejde med forretningsledere og finansielle teams på tværs af virksomhedens organisation vil stillingen bidrage til at forme beslutninger relateret til performance, investeringer, vækstmuligheder og ressourceallokering.
Denne rolle handler om meget mere end rapportering og budgettering. Rollen handler om at udfordre antagelser, identificere muligheder, udvikle fremtidige finansielle talenter og hjælpe forretningen med at navigere i et stadig mere dynamisk miljø.
Hvad stillingen vil være ansvarlig for
Stillingen vil spille en central rolle i:
- At drive koncernbred performance management, der sikrer transparente og relevante indsigter, som understøtter bedre forretningsbeslutninger på tværs af markeder og formater.
- At videreudvikle koncernens tilgang til planlægning, budgettering og forecasting for at skabe større afstemning mellem finansielle mål, forretningsprioriteter og investeringer.
- At lede koncernens kapitalallokerings- og investeringsstyringsprocesser, hvilket bidrager til at prioritere muligheder og skabe gennemsigtighed omkring værdiskabelse.
- At styrke fokus på arbejdskapital og likviditetsperformance gennem klar governance, opfølgning og forretningsengagement.
- At understøtte strategiske initiativer, business cases, opkøb og integrationsaktiviteter gennem robust finansiel analyse og performanceindsigt.
- At udvikle et højtydende FP&A-team, samtidig med at bidrage til at opbygge den næste generation af finansielle ledere på tværs af Salling Group, herunder ejerskab af Salling Groups Finance Graduate Programme.
Din profil
Den ideelle kandidat er en erfaren finansleder, der kombinerer analytisk styrke med kommerciel forståelse og evnen til at skabe følgeskab på tværs af en kompleks organisation. Erfaring fra detailhandel, FMCG eller lignende operationelle virksomheder er en fordel, men ikke et krav.
Salling Group forestiller sig, at kandidaten:
- Har en stærk track record med at drive performance management og planlægningsprocesser i en kompleks organisation.
- Forstår, hvordan finansielle resultater skabes gennem kommercielle og operationelle beslutninger.
- Er tryg ved at engagere sig med senior stakeholders og udfordre etableret tænkning, når det er nødvendigt.
- Har erfaring med at lede og udvikle højtydende teams.
- Nyder at opbygge talenter og skabe muligheder for andres vækst.
- Kombinerer nysgerrighed, pragmatisme og forretningsmæssig dømmekraft med et stærkt drive for at skabe impact.
Hvad Salling Group tilbyder
- En central lederrolle i hjertet af en af Nordens største detailhandelskoncerner.
- Muligheden for at arbejde tæt sammen med direktionen om nogle af de vigtigste beslutninger på tværs af forretningen.
- Betydelig indflydelse på, hvordan performance management, planlægning og investeringsbeslutninger udvikler sig på tværs af koncernen.
- Chancen for at lede et stærkt team og bidrage til at udvikle fremtidige finansielle ledere.
- En samarbejdsorienteret og ambitiøs kultur, hvor folk støtter hinanden og nyder at arbejde sammen.
Er du nysgerrig?
Hvis kandidaten har spørgsmål til stillingen, kan der kontaktes Group CFO, Thomas Børglum Jensen på +45 21210166, eller Senior People & Culture Business Partner, Louise Lærke på +45 28296362.
Ansøgninger bedes sendes snarest muligt, da Salling Group forbeholder sig retten til at fjerne jobannoncen, når den rette kandidat er fundet.
Stillingen er baseret i Aarhus, Danmark. Rejseaktivitet kan forventes.
Salling Group ser frem til at høre fra interesserede kandidater!
Om Salling Group
Salling Group er en af de største detailhandlere i Norden med cirka 70.000 medarbejdere og mere end 2.100 butikker på tværs af seks europæiske lande. Gennem Salling Groups Aspire '28-strategi er der sat en ambitiøs retning for fortsat vækst og udvikling.
Ejet af Salling Fondene bliver Salling Groups overskud enten geninvesteret i forretningen eller doneret til velgørende formål. Virksomheden drives af en simpel ambition: at gøre hverdagen bedre for kunderne.
