Brænder du for at drive og muliggøre succesfuld IT-adoption på tværs af en global organisation? Bliv en del af Arla Foods amba, og spil en nøglerolle i at forme fremtiden for IT & Digital Supply Chain Adoption.
Sådan vil du gøre en forskel
Som Arla Foods ambas IT Adoption Specialist bliver du en del af Product Enablement, der understøtter Arla Foods ambas IT-produktteams i at styre ændringsinitiativer. Du sikrer, at disse er i overensstemmelse med Arla Foods ambas overordnede forretningsstrategi og målsætninger, og at Arla Foods ambas IT-løsninger anvendes som tilsigtet. Dit arbejde vil være afgørende for at understøtte adoptionen og implementeringen af nye IT-systemer, processer og teknologier. Rollen indebærer primært et tæt samarbejde med mejerier og forretningsinteressenter i Tyskland for at forstå lokale behov, påvirkninger og adoptionskrav.
Dine primære ansvarsområder vil omfatte
- Udvikle og implementere strategier, planer og initiativer for forandringsledelse for at understøtte adoption af IT-systemer, processer og teknologier.
- Samarbejde med tværfaglige teams for at identificere, vurdere og afbøde forandringspåvirkninger og risici.
- Lede stakeholder-engagement, kommunikation, træning og anden support baseret på brugernes behov.
- Overvåge og måle adoptionsfremskridt, hvilket sikrer rettidig levering af ændringsinitiativer.
- Yde vejledning og support til produktteams og interessenter gennem hele forandringsprocessen, herunder håndtering af modstand eller barrierer for forandring.
- Støtte IT & Digital Supply Chain Product teams i at lede adoptionsdagsordenen.
Hvad vil gøre dig succesfuld
Den ideelle kandidat brænder for at hjælpe folk med at adoptere nye digitale produkter og arbejdsmetoder. Kandidaten er nysgerrig på brugerbehov, føler sig komfortabel med at arbejde på tværs af forretning og IT, og motiveres af at omdanne forandringsaktiviteter til målbare adoptionsresultater.
Succes i rollen betyder, at produktteams integrerer adoption i deres planer, at berørte brugere er forberedt og understøttet, at adoptionsbarrierer håndteres tidligt, og at målbare forbedringer i produktbrug, adfærd og forretningsresultater opnås.
Derudover har kandidaten stærke analytiske og problemløsende færdigheder samt evnen til at omsætte komplekse forretningskrav til handlingsorienterede planer. Kandidaten skal også demonstrere exceptionelle ledelses- og indflydelseskompetencer for at opnå opbakning på alle niveauer. Proaktivitet og et omstillingsdygtigt mindset vil være et aktiv.
Det er et krav at have stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner på både engelsk og tysk.
Desuden skal du være villig til at rejse efter behov (4-6 gange om året).
Hvad tilbyder Arla Foods amba?
Arla Foods amba er engageret i faglig udvikling og i at fremme intern avancement. Arla Foods ambas positive og samarbejdsorienterede kultur vil få det bedste frem i dig. Du bliver en del af en markedsleder, der producerer nærende og populære brands på en måde, der forbedrer tingene for Arla Foods ambas kunder, landmændene, der ejer Arla Foods amba, og hele verden.
Som en del af Arla Foods ambas engagement i løngennemsigtighed vil kandidater modtage information om lønområdet før deres første interview.
Vil du være en del af Arla Foods amba?
Hvis du ønsker at facilitere innovation og hjælpe med at forme branchen, så grib denne spændende mulighed. Ansøg venligst så hurtigt som muligt, da Arla Foods amba behandler ansøgninger løbende.
