Selvstændig SOSU-hjælper søges til udekørende nattevagt i distrikt Nord, Pleje og Rehabilitering Aarhus Kommune

SOSU-hjælper til nattevagt i Distrikt Nord, Pleje og Rehabilitering

Nattevagten møder ind og slutter af på Abildgården/Bjerggården, men kører i hele distriktet, fra Tilst til Skødstrup. Teamet består af fagligt dygtige og ansvarsbevidste SOSU-hjælpere og assistenter.

Aarhus Kommune er et område i udvikling med særligt fokus på faglig kvalitet, kontinuitet og trivsel på arbejdspladsen. Den nye medarbejder bliver derfor en del af et team, hvor Aarhus Kommune forventer, at vedkommende bidrager til fællesskabet med en konstruktiv, nysgerrig og anerkendende tilgang.

For en nattevagt er det en stor fordel at kunne jonglere med mange bolde i luften, bevare roen, overblikket og tænke kreativt for at skabe gode løsninger. Ligeledes kræver funktionen, at medarbejderen kan arbejde struktureret, er ansvarsbevidst og har et gyldigt kørekort.

Nattevagten kører rundt i området og hjælper borgere med medicin, forflytninger, toiletbesøg, vendinger i sengen samt pleje og omsorg til terminale patienter. Der arbejdes med en rehabiliterende tilgang med henblik på at øge borgerens livskvalitet samt støtte borgerne i at bevare deres funktionsevne. Dette sker ved at understøtte borgerne i selvstændige forflytninger eller ved at være kreativ på det velfærdsteknologiske område.

Aarhus Kommune gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. På nuværende tidspunkt forventes tjenesten fortrinsvis at være i nattevagt i tidsrummet 23-07.

Kandidatens profil:

• Kandidaten er uddannet SOSU-hjælper.
• Kandidaten har erfaring fra primærsektoren.
• Kandidaten kan holde sig vågen om natten.
• Kandidaten kommunikerer tydeligt og professionelt – skriftligt såvel som mundtligt.
• Kandidaten bruger sin faglighed og kompetencer til at skabe effektive løsninger.
• Kandidaten trives i en kompleks og uforudsigelig hverdag.
• Kandidaten har en naturlig forståelse for rehabilitering og betragter det som en integreret del af sine opgaver.
• Erfaring med dokumentation og CURA er en fordel, men ikke et krav.
• Kandidaten har et gyldigt kørekort.

Aarhus Kommune tilbyder:

• En arbejdsplads med højt til loftet.
• En arbejdsplads med fokus på god trivsel.
• Et spændende job med mange udfordringer.
• En engageret, selvstændig og fleksibel personalegruppe og gode kollegaer.
• Et stærkt tværfagligt team.
• Løbende kompetenceudvikling.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes tiltrådt pr. 01.01.2027 eller snarest muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

For yderligere information:

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til viceleder Sarah Larsen-Ledet på telefonnummer: 41856076 eller via mail: lasar@aarhus.dk. Interesserede er også meget velkomne til en kop kaffe og en uformel snak på Abildgården/Bjerggården i Kernehuset.

Ansøgning:

Interesserede skal indsende ansøgningen. Alle felter med * skal udfyldes. Først når ansøgeren har modtaget en kvittering pr. e-mail, har Aarhus Kommune modtaget ansøgningen.

Ansøgningsfristen er den 31.12.2026.

Aarhus Kommune afvikler løbende ansættelsessamtaler.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har Aarhus Kommune en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og eventuelt en straffeattest. Ansøgere må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis stillingen tilbydes.

Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i referenceregisteret. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.