Region Midtjylland mangler en kollega i Hjerne- og Rygkirurgi på Aarhus Universitetshospital, som både har lyst til at være en del af et spændende speciale, men også en afdeling med et stærkt fællesskab og kollegaer, man gerne deler vagter med.
Hjerne- og Rygkirurgi er én af landets fire neurokirurgiske afdelinger og regionens eneste. Region Midtjylland har derfor en stor variation af patienter og i Region Midtjyllands sygepleje. Som social- og sundhedsassistent i Hjerne- og Rygkirurgi arbejder du selvstændigt og vil løbende få flere kompetencer og mere ansvar i det daglige arbejde. Dette kan uddybes til en eventuel samtale.
Vil du vide mere om Region Midtjylland, hverdagen og arbejdet i afdelingen, samt hvordan et introduktionsforløb hos Region Midtjylland er strikket sammen? Så kan du læse meget mere om Region Midtjylland igennem dette link: Social- og sundhedsassistent i Hjerne- og Rygkirurgi. Du kan også finde Region Midtjylland på Instagram: @hjerne_ryg_auh
Men nok om Region Midtjylland – hvem er du?
Region Midtjylland forestiller sig, at du
- er uddannet social- og sundhedsassistent – hvad enten du har fået dit bevis for nylig eller for flere år siden.
- er nysgerrig og har lyst til at lære en masse om et speciale, Region Midtjylland selv er ret vilde med.
- har det godt i en hverdag, hvor variationen i tempo, patienter og sygeplejen kan være stor.
- er klar på at arbejde i både dag-, aften- og nattevagter samt cirka hver tredje weekend.
- har lyst til at være en del af et fællesskab, hvor Region Midtjylland hjælper og passer på hinanden.
Stillingen er med opstart fra den 1. november 2026 eller efter aftale. Region Midtjylland forventer at afholde ansættelsessamtaler fredag den 18. september 2026.
Lyder det som noget for dig? Så håber Region Midtjylland, at du vil søge. Region Midtjylland glæder sig til at høre fra dig.
Løn- og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Region Midtjylland er jævnfør EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft den 7. juni 2026, forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk
