Bjørnshøj Plejehjem søger en social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent til en fast stilling i primær dagvagt. Plejehjemmet beskrives som en lille perle på landet med hjerte, nærvær og høj faglighed.
Kandidaten får engagerede kollegaer, en arbejdsplads med korte beslutningsveje og beboere, hvor relationen er i centrum.
På Bjørnshøj Plejehjem er der et stærkt tværfagligt team bestående af sosu-hjælpere, sosu-assistenter, sygeplejersker, fysioterapeuter, ergoterapeut, ernæringsassistent, husassistenter, vagtplanlægger og forstander. Alle arbejder motiverende og sammen om at give beboerne en meningsfuld og god hverdag hele døgnet.
Der lægges stor vægt på et fagligt samarbejde på tværs af alle vagtlag. Plejehjemmet ønsker sig en ny engageret kollega, som brænder for at gøre en forskel for alle beboere. Man vil blive en del af et hus, der bærer præg af det tværfaglige samarbejde, og et godt arbejdsmiljø vægtes ligeledes højt.
Det gøres opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. På nuværende tidspunkt forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt. Aftenvagter kan dog forekomme.
Din profil:- Kandidaten forventes at være engageret og naturligt interesseret i at være der for andre med fokus på deres trivsel.
- Kandidaten nyder at se sin tilgang til arbejdet smitte positivt af på beboerne.
- Kandidaten bidrager til at skabe helhed og sammenhæng i beboernes hverdagsliv.
- Kandidaten udfører sine opgaver med omhu og ordentlighed, så borgersikkerheden sikres.
- Kandidaten har et godt overblik, også i de situationer eller omstændigheder, der kræver flere bolde i luften, og kan lide at påtage sig ansvaret for at skabe ro, omsorg og nærvær.
- Kandidaten kan fagligt omfavne mulighederne i stedet for at lade sig udfordre af begrænsninger eller travlhed.
- Kandidaten har respekt for de aftaler og vurderinger, der er lavet, og deler med glæde sine observationer.
- Kandidaten kan fremtræde rolig og fattet i tilspidsede situationer.
- Kandidaten er fleksibel og sætter ære i sit arbejde og tager ansvar i at være en vigtig kollega i huset.
- Kandidaten har en åben og positiv tilgang til både beboerne, pårørende, venner, frivillige og kollegaer samt andre besøgende på Bjørnshøj.
- Kandidaten bidrager og tager aktivt ansvar for et godt arbejdsmiljø.
- Bjørnshøj Plejehjem er ikke i tvivl om, at arbejdet udgår fra én og samme sag: beboerne.
- Plejehjemmet arbejder kontinuerligt på at skabe de bedste rammer for beboerne, med fokus på "al magt til borgerne".
- Tillid, åbenhed og læring er centrale værdier, og det forventes, at alle tager ansvar for eget arbejde, egen faglighed og egne begrænsninger/udfordringer.
- Der er fokus på at udvikle sig og en nysgerrighed på hele tiden at lære nyt.
- Et fagligt stærkt team, hvor retning og tydelighed skaber rammerne for en solid tillid til hinanden, og hvor alle altid gør det bedste, de kan.
- Der er særligt fokus på kompetencer, så disse udvikles både fagligt og personligt.
- Der er fokus på høj faglighed, hvor beboerne er i fokus.
- Kandidaten vil få en god introduktion samt kollegial sparring.
- Her er et arbejdsmiljø, hvor teamsamarbejde og tværfaglighed vægtes højt.
Bjørnshøj Plejehjem ligger i hjertet af Trige, men er alligevel omgivet af rolige grønne omgivelser. Plejehjemmet har 24 boliger med en skøn lukket gårdhave i midten.
Det er et dejligt lille hus, så man vil opleve fordelen ved, at alle kender alle. Det er et hus med 24 skønne beboere, hvor der er plads til forskellighed både blandt beboerne og medarbejderne.
Man kan forvente en tydelig retning om rammerne for arbejdet, og man vil opleve en tydelig og nærværende ledelse.
Løn og ansættelsesvilkår:Stillingen ønskes tiltrådt den 1. januar 2027, men gerne før. Løn og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.
Ugentligt timetal er 37 timer om ugen.
Hvis du vil vide mere:Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Forstander Jesper Bech Østerlev Sambleben på tlf.: 41873211 eller mail: jsbo@aarhus.dk.
Ansøgning:Ansøgning sendes ved at klikke på ”Ansøg” nedenfor. Alle felter med * skal udfyldes. Først når der er modtaget en kvittering pr. e-mail, er ansøgningen modtaget.
Ansøgningsfristen er den 16. november 2026. Samtaler afvikles løbende, og alle samtaler vil være afsluttet senest i uge 47.
Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og eventuelt en straffeattest. Ansøger må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis stillingen tilbydes.
Det gøres opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i Magistratsafdelingens referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring sig.
Kommunen er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt, og Aarhus Kommune tror på, at forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejdes der for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Aarhus Kommune har ambitioner for byen og for alle ansatte.
