Region Midtjylland søger en sundhedsvidenskabelig konsulent til SundK’s arbejde med vurderinger af behandlingsformer, herunder sundhedsteknologi. Du vil blive ansat i en af Region Midtjyllands Kvalitetsenheder, og den faglige forankring af dit arbejde vil foregå i funktionen Vurderinger og Analyser.
Da funktionens aktiviteter, herunder de internationale opgaver, øges, søger Region Midtjylland en kollega til at bidrage til dette arbejde. I samarbejde med kliniske eksperter arbejder Region Midtjylland med evidens og kliniske studier for at vurdere behandlinger og teknologier, der benyttes i sundhedsvæsenet.
Om jobbet
SundK har til opgave at understøtte effektiv ressourceudnyttelse og fremme kvalitetsudvikling på tværs af sektorer i sundhedsvæsenet. Dette gøres blandt andet gennem handlingsanvisende anbefalinger og viden, der skaber forbedring og mere sundhed for pengene i et evidensbaseret sundhedsvæsen.
Opgaverne for Region Midtjyllands sundhedsvidenskabelige konsulenter er primært følgende:
- Bidrage til udarbejdelsen af evidensbaserede vurderinger af forskellige typer af behandlingsformer, herunder vurderinger af medicinsk udstyr. Arbejdet indebærer heriblandt:
- Sætte sig ind i og formidle viden om sygdoms-, behandlings- eller teknologiområder.
- Fremsøge, screene, vurdere og formidle videnskabelig litteratur både skriftligt og mundtligt inden for førnævnte områder.
- Afdække og rapportere fund med hensyn til behandlingers kliniske effekt og sikkerhed.
- Samarbejde med interne og eksterne parter, herunder klinikere, patienter, udenlandske HTA-samarbejdspartnere og andre regionale samarbejdspartnere.
- Bidrage til den organisatoriske og faglige udvikling ved eksempelvis at deltage i udviklingen af metoder og koncepter for SundK’s arbejde inden for vurderinger og analyser.
Region Midtjylland arbejder tæt sammen i projektgrupper i udarbejdelsen af vurderinger og analyser. Derfor skal du trives med at arbejde sammen med kollegaer med andre fagligheder.
Du vil typisk have samarbejdsflader med en søgespecialist, sundhedsøkonomer, proceskonsulenter, biostatistiker, dataanalytiker med flere. Dette suppleres med den faglige sparring, der sker i projekternes tilknyttede fagudvalg med klinikere, der er eksperter inden for de givne områder.
Region Midtjylland tilbyder:
- Et afvekslende og fagligt udfordrende job med indhold, du selv kan være med til at præge.
- En blanding af drifts- og udviklingsopgaver.
- Samarbejde med både nationale eksperter samt internationale partnere i vurdering af medicinsk udstyr samt andre behandlinger.
- Høj faglighed og stærk kollegial støtte og sparring.
- Fleksibilitet og god mulighed for selv at planlægge den daglige arbejdstilrettelæggelse.
- En dynamisk organisation i udvikling, hvor SundK er med til at sætte en markant dagsorden for kvalitet og prioritering i sundhedsvæsenet.
Om dig
Region Midtjylland lægger vægt på, at du:
- Kan omsætte komplekse problemstillinger til håndterbart materiale og anvende det til at scope opgaver og dialoger.
- Har erfaring med udarbejdelsen af vurderinger på sundhedsområdet, for eksempel i form af gennemførelse af effektstudier eller arbejde med Health Technology Assessments (HTA/MTV).
- Har erfaringer med metoder inden for litteratursøgning, evidenskvalitetsvurderinger, statistiske og/eller epidemiologiske metoder.
- Kan fortolke og formidle evidens og kliniske studier.
- Arbejder systematisk og struktureret, så planlægning og koordinering af opgaver er en naturlig del af dit arbejde.
- Er dygtig til at kommunikere skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk.
- Er en stærk teamplayer og trives med at samarbejde med mange mennesker og på tværs af forskellige fagligheder – både internt, tværorganisatorisk og eventuelt internationalt.
Region Midtjylland forventer, at du har en videregående sundhedsvidenskabelig uddannelse eventuelt suppleret med et par års erfaring, gerne inden for klinisk forskning.
Løn og ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer per uge og med fast ansættelse. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst med mulighed for forhandling af kvalifikationstillæg.
SundK er administrativt forankret i Region Midtjylland. Arbejdssted vil være på et af Region Midtjyllands kontorer i København (Rigshospitalet), Odense (Forskerparken), Aarhus (Hedeager) eller Aalborg (NOVI Science Park).
Du skal regne med nogen rejseaktivitet i forbindelse med møder med eksterne samarbejdspartnere og kontakt til kollegaer.
Per 1. januar 2027 indfører SundK en habilitetspolitik, der skal understøtte åbenhed, gennemsigtighed og tillid til SundK's arbejde med kvalitetsudvikling og patientsikkerhed i det danske sundhedsvæsen. Som medarbejder i SundK bliver du omfattet af habilitetspolitikken. Læs mere her: https://www.sundk.dk/nyheder/sundk-vedtager-habilitetspolitik/
Ansøgning
Send din ansøgning, CV, uddannelsesbeviser samt eventuelt andre relevante dokumenter via Region Midtjyllands online system senest den 27. september 2026. Region Midtjylland forventer at afholde ansættelsessamtaler den 5. oktober 2026.
Tiltrædelse er som udgangspunkt den 1. december 2026.
Har du spørgsmål til stillingen i relation til personalemæssige forhold, løn, ansættelsesvilkår med mere, er du velkommen til at kontakte enhedsleder Mette Roed Eriksen på telefon 2924 6809.
Har du spørgsmål til de faglige opgaver i stillingen, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Katherina Beltoft Simonsen på telefon 2051 8112.
Om SundK
Sundhedsvæsenets Kvalitetsinstitut har som overordnet formål at understøtte et styrket, databaseret og mere målrettet kvalitetsarbejde samt en bedre prioritering og ressourceudnyttelse til gavn for patientbehandlingen i Danmark. Missionen er at sikre høj og ensartet kvalitet samt effektiv prioritering i hele sundhedsvæsenet i et tæt samarbejde med sundhedsvæsenets aktører.
Region Midtjylland skaber synergi mellem fem kerneområder:
- Kliniske retningslinjer.
- Visitationsretningslinjer.
- Landsdækkende kliniske kvalitetsdatabaser.
- Vurderinger og analyser af behandlingsformer og sundhedsteknologier.
- Arbejdet med utilsigtede hændelser og Dansk Patientsikkerhedsdatabase.
Region Midtjylland er godt 170 medarbejdere fordelt på Region Midtjyllands fire kontorer i Aarhus, Aalborg, København og Odense.
Se mere om Sundhedsvæsenets Kvalitetsinstitut på Region Midtjyllands hjemmeside SundK.dk.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling. Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Region Midtjylland er jævnfør EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft den 7. juni 2026, forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk
