Sygeplejerske eller jordemoder til Barselsafsnittet, Kvindesygdomme og fødsler, AUH

Kan du forestille dig at blive en del af et helt særligt speciale, hvor både kompleksitet og familiedannelse er i højsædet, og at blive en del af en faglig stærk og engageret personalegruppe, som kæmper for at give nybagte familier den bedste start? Så er Barselsafsnittet på AUH stedet for dig.

I Barselsafsnittet søger Region Midtjylland nye kolleger med opstart den 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Der søges til to faste stillinger og to vikariater.

Om Barselsafsnittet

Som sygeplejerske eller jordemoder hos Region Midtjylland ansættes du i Barselsafsnittet og har primært vagter her. I takt med at du får øget kendskab til afsnittets patienter og kompleksitet, får du samtidig mulighed for at kombinere arbejdet med funktioner i Familieafsnittet og Region Midtjyllands efterfødselsklinik.

Barselsafsnittet rummer 22 stuer, og på Familieafsnittet er der 10 stuer, som bemandes døgnet rundt.

Region Midtjyllands efterfødselsklinik håndterer al akut kontakt med nybagte familier i de første levedøgn. Denne funktion er bemandet i dag- og aftentimer, hvor Region Midtjylland også kører ud til hjemmebarselsforløb.

Arbejdsdagen består af en bred diversitet og kompleksitet i opgaver. Her er et meget højt flow, som stiller krav til et godt overblik og en interesse for det normale såvel som det komplicerede barselsforløb. Der kræves ikke mindst tværfagligt og tværsektorielt samarbejde, som fordrer gode samarbejdsevner og fleksibilitet.

Region Midtjylland har mange studerende, og Region Midtjylland ser det som en vigtig opgave at medvirke til gode uddannelsesforløb.

Region Midtjylland sætter en stor ære i at være et fagligt fyrtårn i såvel svangreomsorgens kerneopgaver som de komplekse og krævende obstetriske behandlinger. Region Midtjylland venter ikke på, at fremtidens svangreomsorg sker af sig selv, men er aktiv i målrettet at være med til at skabe den. Dine idéer, nysgerrighed og din viden kan derfor også løbende være med til at udvikle Region Midtjyllands afdeling og fremtidens barselsforløb.

Region Midtjylland ser det som essentielt at arbejde aktivt for et godt og sundt arbejdsmiljø, hvor en normal hverdag med højt tempo, mange forskelligartede opgaver, stort flow og høje krav også rummer mulighed for hjernepauser, kollegial sparring og oplevelsen af, at Region Midtjylland er sammen om opgaven. Et kendetegn for afdelingen er et stort fællesskab og interesse for hinanden samt stor faglig stolthed.

Aktuelt

I Kvindesygdomme og Fødsler arbejder Region Midtjylland aktuelt med en bred vifte af forbedringer og transformation, såvel fagligt som organisatorisk. Region Midtjylland er optaget af at blive en bevidst udviklende organisation, hvor man som medarbejder har udviklingsmuligheder og kan se sig selv i mange år.

Lyder det som noget for dig, kan Region Midtjylland tilbyde

• Passion for det individuelle og fagligt meningsfulde patientforløb.
• Et spændende speciale med stort fagligt engagement, politisk bevågenhed og ambitioner.
• Indflydelse på arbejdsmiljøet, arbejdsgange og processer.
• Godt humør og et stærkt sammenhold på tværs af enheder i en stor organisation.
• En arbejdsplads, der er optaget af udvikling både fagligt og organisatorisk.
• En afdeling, hvor Region Midtjylland arbejder med trivsel, motivation og udvikling i medarbejdergruppen.
• Et højt tempo og stort flow af patienter.

Region Midtjylland ønsker en ny kollega, som

• Har en stærk faglig profil og har hjerte for arbejdet med barselspleje, og drømmer om at understøtte det normale i særligt komplicerede og sårbare forløb.
• Gerne vil levere høj faglig kvalitet og ønsker at arbejde tværfagligt.
• Kan reflektere over egen praksis og har lyst til innovation og udvikling.
• Kan bidrage til en positiv arbejdskultur og et godt kollegialt sammenhold.
• Er stabil og kan bevare overblikket i en afdeling med høj kompleksitet og højt flow.
• Gerne har erfaring inden for barselspleje, svangreomsorg eller neonatalpleje – men det er ikke et krav.

Er du jordemoder, er der mulighed for at indgå i et nyt set-up, hvor Region Midtjylland afprøver delestilling mellem Fødegangen og Barselsafsnittet over en toårig periode.

Her skal man arbejde skiftevis i en seksugersperiode i Barselsafsnittet, efterfulgt af en seksugersperiode på Fødegangen, men med primær ansættelse i Barselsafsnittet.

Hvis du ikke er kendt i Barselsafsnittet på AUH, vil det kræve cirka tre til fire måneder på fuld tid i Barselsafsnittet, før man kan træde ind i en delt stilling.

Skriv gerne i din ansøgning, hvis dette kunne have interesse.

Om Kvindesygdomme og Fødsler som overordnet afdeling

Kvindesygdomme og Fødsler varetager omsorgen for gravide, fødende og barslende samt behandling af patienter inden for det gynækologiske speciale. Region Midtjylland varetager gynækologiske funktioner inden for almen gynækologi, urogynækologi, endometriose og onkologisk gynækologi. Årligt har Region Midtjylland cirka 5.000 fødsler, knap 10.000 kirurgiske indgreb og 85.000 ambulante besøg.

I Kvindesygdomme og Fødsler er der 370 fagligt stolte, engagerede og innovative medarbejdere. Hele afdelingen rummer fire senge- og familieafsnit med samlet 56 pladser, et fødeafsnit med 12 fødestuer og 10 klinikker. Derudover er Aarhus Jordemoderpraksis og Familieambulatoriet med regional funktion også en del af Region Midtjyllands afdeling. Disse funktioner har til huse i særskilte lokaler og har begge satellitfunktioner.

Den ugentlige arbejdstid er på 37 timer, som bliver tilrettelagt under hensyntagen til dine ønsker. Du skal forvente cirka otte aften-/nattevagter på fire uger. Weekendvagter kan ønskes svarende til hver anden weekend i otte timers vagter, og når man er oplært, kan hver tredje weekend i tolv timers vagter ønskes.

Løn- og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Ansøgningsfrist er den 14. august 2026.

Samtaler afholdes den 24. august 2026.