The Hub Recruitment leder efter en dygtig og erfaren UX/UI Designer på vegne af en dansk B2B tech startup/scaleup. Virksomheden hjælper industrielle og kapitalintensive virksomheder med at forvandle spredte udstyrsdata til smartere, mere bæredygtige beslutninger.
Da The Hub Recruitment dækker de indledende aspekter af rekrutteringsprocessen, kan The Hub Recruitment ikke fortælle dig mere om produktet endnu. Men The Hub Recruitment kan fortælle dig, hvilken type arbejde du vil udføre.
Denne stilling er baseret i Midtjylland, inden for pendlerafstand fra Viborg/Randers/Herning/Aarhus/Horsens-området.
Rollen
Du får produktets retning og forretningsbehovet, men du får ikke en specifikation, der fortæller dig, hvad du skal tegne. I stedet vil du blive betroet opgaven med at finde ud af, hvad den rigtige løsning faktisk er: at tale med brugere, afholde workshops, kortlægge adfærd og smertepunkter, forme flows, prototype, teste, iterere. Og endelig levere UI på et håndværksmæssigt niveau, der får resten af teamet til at ville bygge det med det samme.
Dette er en rolle for nogen, der kan lide at eje hele processen frem for at få overleveret en del af den. Du bør som sådan have erfaring med UX/UI-design fra start til slut, så du er i stand til at tage et problem og løse det hele vejen fra første spørgsmål til en færdig grænseflade, der er klar til at bygge.
Med hensyn til anciennitet leder The Hub Recruitment efter nogen med mindst tre års erfaring. The Hub Recruitment fokuserer dog ikke på titler – talent, færdigheder og motivation betyder langt mere for The Hub Recruitment.
The Hub Recruitment driver betydelig forandring i brancher, der har stort potentiale og et reelt behov for det. The Hub Recruitment leder efter nogen, der er begejstrede for at hjælpe med at forme den rejse.
Hvad du skal lave
Tag et defineret problem eller forretningsbehov og undersøg selvstændigt den bedste løsning.
Planlæg og udfør research (både udforskende og validerende) fra problemformulering og interviewguide til analyse og kommunikation af resultater.
Afhold kundeinterviews og workshops, og omsæt det, du hører, til en klar retning.
Kortlæg brugerbehov, smertepunkter og muligheder, og hjælp teamet med at beslutte, hvad de skal handle på.
Design flows, prototyper og poleret, implementeringsklart UI.
Test dine ideer med rigtige brugere, og iterer derefter i tæt samarbejde med udviklere og produktteamet.
Hvem du er
Du:
Har solid erfaring med både UX og UI og skaber ægte brugervenlige, klare og æstetiske designs.
Kan eje en proces fra start til slut uden at vente på at få at vide, hvad det næste skridt er.
Er nysgerrig og analytisk og nyder oprigtigt at forstå, hvorfor folk gør, hvad de gør.
Kan zoome ind på detaljen i en mikro-interaktion og zoome ud til det større billede.
Kommunikerer klart og skaber retning med andre frem for at designe isoleret.
Bruger AI som en naturlig del af din arbejdsmetode inden for research, udforskning, prototyping og produktion. The Hub Recruitment leder efter nogen, der er foran kurven her, ikke nogen, der kun har hørt om det.
Taler både dansk og engelsk flydende.
Bonus hvis du:
Har arbejdet inden for B2B eller et andet komplekst domæne, hvor det at gøre ting forståelige er halvdelen af jobbet.
Har erfaring med at blande kvalitativ og kvantitativ research.
Er skarp til at visualisere indsigter og flows, så andre mennesker rent faktisk forstår dem.
Hvordan virksomheden arbejder
Lille team, kort afstand fra idé til implementering. Beslutninger træffes i rummet, ikke i et styregruppe. Du vil arbejde tæt sammen med udviklere og produkt, i hurtige sløjfer mellem idé, test og læring.
Sådan ansøger du
Ansøg via "Ansøg"-knappen med et link til din LinkedIn-profil og noget The Hub Recruitment kan se på – en portfolio, personlig hjemmeside, casestudier, eller hvad der bedst viser dit arbejde.
Din ansøgning vil blive delt med The Hub Recruitments rekrutteringskonsulent og den pågældende virksomhed.
