VIA University College søger en ledelsespartner, der kan bidrage til at understøtte et forskningsområde i rivende udvikling. Stillingen kræver evnen til at skabe overblik, struktur og sammenhæng. Kandidaten skal have mod på at arbejde med en bred palet af drifts- og ledelsesunderstøttende opgaver.
VIA University College søger en ledelsespartner til Forskningsområde for sundhed og samfund. Den nye medarbejder skal indgå i ledelsespartnerteamet. Dette team understøtter i fællesskab forskningschefen, fire centerledere og områdets administrative drift.
Bliv en del af en attraktiv arbejdsplads
VIA University College søger en udadvendt, serviceminded og løsningsorienteret medarbejder, der finder værdi i at medvirke til at få store såvel som små opgaver til at glide i hverdagen i et forskningsområde i vækst.
En ansat, der bliver en del af VIA University College, bliver samtidig en del af en spændende uddannelses- og forskningsinstitution. Institutionen er hele tiden i bevægelse og har store ambitioner for VIA University Colleges forskning. VIA University College tilbyder gode kolleger, en uformel omgangstone og velfungerende arbejdsforhold med stor grad af fleksibilitet og ansvar.
Ledelsespartnerens opgave
Som ledelsespartner får stillingen en bred vifte af opgaver på tværs af Forskningsområde for sundhed og samfund, eksempelvis:
- Stillingen indebærer at være en proaktiv medspiller og fortrolig sparringspartner for forskningschef og centerledere – med struktureret opfølgning, sparring og administrativ støtte til planlægning af processer, aktiviteter og møder.
- Der skal bidrages til planlægning og administrativ gennemførsel af organisations- og udviklingsprocesser.
- Varetage den administrative drift af centrene i tæt samarbejde med centerlederne.
- Løse daglige administrative og praktiske ad hoc-opgaver for forskningschef, centerledere og centrenes medarbejdere.
- Understøtte intern og ekstern kommunikation i tæt samarbejde med forskningschef og centerledere.
- Planlægge og koordinere workshops, seminarer, møder og videnformidlingsarrangementer.
- Udarbejde sagsfremstillinger, notater og præsentationer.
- Understøtte forskningsområdets strategiske udvikling, herunder bidrage til implementering og opfølgning på strategiske indsatser.
- Sikre systematisk opfølgning på handlingsplaner, beslutninger og deadlines.
- Bidrage til budget- og økonomiopfølgning, herunder varetage indkøb, fakturabehandling, udbetalinger mv.
Kandidatens kompetencer
Kandidatens uddannelsesmæssige baggrund kan være mangeartet, men forventeligt har vedkommende en kandidatuddannelse og erfaring med administrativ ledelsesunderstøttelse på en uddannelses- og forskningsinstitution.
Derudover forventes kandidaten at være serviceminded og have lyst til at arbejde i en stor organisation med mange forskellige kolleger og interne samarbejdspartnere. Her varetager stillingen en bred vifte af forskellige opgaver i tæt samarbejde med forskningsområdets anden ledelsespartner.
Som person er kandidaten selvstændig i sit arbejde, og vedkommende trives med at være proaktiv og påtage sig et ansvar for løsning af opgaverne. Da opgaverne er mangeartede, vil det være en forudsætning, at kandidaten løbende er åben for at lære og udvikle nye kompetencer.
Endelig er det afgørende, at kandidaten har sans for planlægning, struktur og processer. Kandidaten arbejder uproblematisk med og på tværs af forskellige it-systemer og kan trives i et job, hvor der til tider er mange bolde og agendaer i luften.
Om Forskningsområde for sundhed og samfund
Forskningsområde for sundhed og samfund udvikler, producerer og formidler ny viden, der kan bidrage til nye sundheds- og samfundsfaglige løsninger til samfundet. Læs mere om VIA University Colleges forskningsområde her: www.via.dk/forskning
Forskningsområdet udfører anvendt og praksisnær forskning i samarbejde med såvel VIA University Colleges øvrige forskningsmiljøer, offentlige og private partnere nationalt og internationalt. Områdets viden og formidling skal styrke VIA University Colleges uddannelser, så den nyeste forskning og videnproduktion medvirker til, at uddannelserne hos VIA University College kan matche og skabe værdi i praksis.
Forskningsområdet har p.t. cirka 25 faste forskere samt 120 timetilknyttede medarbejdere fra VIA University Colleges uddannelser fordelt under forskningschefen i fire forskningscentre med hver sin centerleder.
Ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter den til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten med indplacering som AC-fuldmægtig.
Stillingen er 37 timer om ugen.
Hovedarbejdsstedet er VIA University Colleges Campus Aarhus N, Hedeager 2, 8200 Aarhus N. Derudover må der forventes aktiviteter på VIA University Colleges andre lokaliteter i Region Midtjylland.
VIA University College håber, at den nye medarbejder kan starte senest den 1. februar 2027. Ansøgningsfristen er den 18. november 2026. VIA University College forventer at afholde ansættelsessamtaler primo december.
Interesserede i stillingen er velkomne til at kontakte forskningschef Andreas Rasch-Christensen på 87551712 eller ledelsespartner Rikke Kristensen på 87551938.
Om VIA University College
VIA University College er en af Danmarks største uddannelsesinstitutioner med lokationer overalt i Region Midtjylland. VIA University College uddanner og efteruddanner blandt andet lærere, sygeplejersker, ingeniører, designere og mange flere. VIA University College udvikler uddannelser i tæt samarbejde med praksis. VIA University College er en arbejdsplads med fleksibilitet, frihed og gode muligheder for udvikling. Hvis man er nysgerrig på, hvordan det er at arbejde hos VIA University College, kan man læse nogle af VIA University Colleges fortællinger her.
Hos VIA University College værdsættes kompetence og talent i alle former. VIA University College tror på styrken i diversitet og byder alle velkomne, uanset køn, alder, etnicitet eller baggrund. VIA University College opfordrer derfor alle til at søge stillingen og blive en del af et inkluderende fællesskab.
Læs mere om VIA University College på http://www.via.dk/
Læs information om anvendelse af personoplysninger i forbindelse med rekruttering på dette link: https://via.career.emply.com/persondatapolitik
